Change: het intakeproces

Change architectuur

Hoe pakt u de human impact van uw change proces aan?

Elke organisatie is uniek, elke verander-uitdaging anders. Daarom geloven we bij the house of change niet in een one-size-fits-all oplossing. We staan resoluut voor een persoonlijke aanpak, op maat van uw organisatie en uw behoeften. Met onze Silver©-methodologie als ruggengraat, zal onze op ervaring gebaseerde, gedurfde en creatieve manier van werken u in staat stellen om de gewenste transformatie succesvol en duurzaam te implementeren.

Als partner gaan we samen de uitdaging aan. We willen de organisatie, cultuur en de verander-uitdaging oprecht begrijpen. De eerste stap is dan ook een grondige evaluatie van de huidige toestand en van de onderstroom in de organisatie. Deze inzichten zullen on sin staat stellen om de juiste weg te vinden richting toekomst. Naast een scherpe analyse zal het intake-proces het vertrouwen opbouwen dat nodig is voor een geslaagd en co-creatief partnership.

Meer informatie?

Wilt u graag meer weten over onze leervormen?
Laat ons weten waarbij wij u kunnen ondersteunen!