leiderschap

Bij managers, teamverantwoordelijken en leidinggevenden staan de te behalen resultaten centraal. Maar enkel door mensen op een coachende en inspirerende en motiverende manier aan te sturen verhoogt het rendement van leiderschap.

Bij the house of change bieden we ondersteuning in de domeinen: emotionele intelligentie, zelfsturing en verandering, persoonlijke ontwikkeling, sociale vaardigheden en job specifieke vaardigheden.

A leader is best when people barely know he exists, when his work is done, his aim fulfilled, they will say: we did it ourselves.

Leiderschap en management

Disruptie verhoogt de nood aan nieuw leiderschap

Leidinggevenden worden al jaren uitgedaagd door de snelheid van verandering en dat zal na de pandemie niet anders zijn. Gelukkig zitten leidinggevenden in de cockpit van verandering en met de steun van HR in de vorm van een effectief aanbod aan opleidingen en coaching, zijn ze wendbaar en gewapend voor de disruptieve werkomgeving.

Coachend leiderschap

Om toekomstbestendige, behendige en lerende organisaties uit te bouwen, is er nood aan een nieuw soort leiderschap om het hoofd te bieden aan de toenemende koorts van verandering. 

Van sturen op resultaten naar ondersteunen van medewerkers.

Wat activeren in opleidingen, coaching en workshops over leiderschap

Bij the house of change verhogen we het rendement van leiderschap door in te zetten op de 5 domeinen: emotionele intelligentie, zelfsturing en verandering, persoonlijke ontwikkeling, sociale vaardigheden en job specifieke vaardigheden.  

3 voorwaarden die nodig zijn voor nieuwe leiderschap:

  1. het bepalen van een strategie als startpunt
  2. het uittekenen van de bouwstenen én een bouwplan
  3. een stimulerende leercultuur creëren

 

Ruimte geven om te leren en inzetten op groei is de sleutel tot succes voor organisaties en leidinggevenden om klaar te zijn voor de toekomst!

Wij gaan voor een partnership. Heb je feedback voor ons? Laat het ons dan zeker weten: dat drijft ons naar nóg meer innovatie en sterkere resultaten.

Over leiderschap

Ondersteuning voor leidinggevenden in 5 domeinen

Ontdek al onze leiderschap leervormen

Daag ons uit

als u op zoek bent naar een atypische en originele invulling van uw leer- en verandertraject

Strategic Team Days

Co-creatief proces en concept met als doel de betrokkenheid op resultaat te maximaliseren

Coaching trajecten

die authentiek zijn en gericht op een korte én lange termijn strategie

Inspirerende Workshops

op maat ontwikkeld vanuit de SILVER methodiek

Steengoede opleidingen

die talenten verder ontwikkelen en professionals verder doen ontplooien

Interesse?

Laat ons weten hoe wij kunnen ondersteunen in leiderschapstrajecten

Maandag 22 APRIL 2024

HR DAY

Ontdek de toekomst van organisatorische groei en verandering tijdens onze HR-DAY vol interactieve workshops en netwerkmogelijkheden. Van het meesterlijk navigeren door de dynamiek van rollen en verantwoordelijkheden in groeiende organisaties tot het verkennen van de kernprincipes van transitieleiderschap, onze sessies zijn ontworpen om praktische vaardigheden en inzichten te bieden die direct toepasbaar zijn.

De dag wordt verder versterkt door de aanwezigheid van Herman Wittockx, wiens expertise in leiderschap en organisatieverandering een bron van inspiratie en vernieuwende perspectieven belooft.

Bereid je voor op een ervaring die je uitnodigt om te leren, te verbinden en je voor te bereiden op de uitdagingen en kansen van morgen.

*(NO SHOW FEE)